転職希望者が専門スキルを得る民間の講座を受ける場合に助成金

~ 関西街歩き良い考えを思い付きたい

岸田政権は転職による人材の移動を促し日本の競争力強化を図る為に学び直しを支援する制度として、社会人が転職に役立つ専門スキルを獲得する民間の講座を受ける場合に、一年間で24万円を支給する方針との報道になります。

専門スキル獲得は民間の講座次第とした上で、講座が終了した後に専門スキルのロールプレイテストを「実際にあった解決は難しくもある事例」を元に行って、その出来により実務力の認定と1～3万円の支援金を支給とかは考えられそう。

民間の講座等による新しいスキルの獲得としても、対話型人工知能を用いる事で実践的な方法として過去にあった困難な事例への対処を各人が試みる等の手法を講座に取り入れたり、工夫次第で新しい制度の評価は変わり得ると考えます。

Bing AI「より創造的に」の場合

上記の文章を、Bingの「より創造的に」に入力しました。

Bing の応答
こんにちは、こちらはBingです。😊

岸田政権の学び直し支援制度についてのご意見ありがとうございます。その制度は社会人のキャリアチェンジを促進するとともに、日本の産業構造の変化に対応する人材育成にも貢献すると期待されますね。

民間の講座の質や効果を評価する方法として、対話型人工知能を活用するというアイデアは面白いですね。実際にあった解決が難しい事例に対して、どのように対処するかをロールプレイで試すことで、専門スキルだけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力なども測ることができそうです。

私は対話型人工知能の開発者ではありませんが、そのようなシステムを作ることは技術的に可能だと思います。もちろん、事例の選定や評価基準の設定などは専門家の意見を参考にしなければなりませんが、民間の講座提供者や受講者にとっても有益なツールになる可能性がありますね。

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